WilliWinzig schrieb:
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> Vor mehr als etwa 20 Jahren hat die Deutsche Bahn
> AG Beamten ab den 55. Lebensjahr das Angebot der
> Pensionierung bei voller Pensionszahlung gemacht,
> um die lästigen, unnützen und unwirtschaftlichen
> Beamten endlich loszuwerden. Dieses Angebot haben
> viele Beamte mit dem entsprechenden Alter
> angenommen. Die DB-Führung merkte aber dann bald,
> dass, wenn noch mehr Beamte die "55er Regelung" in
> Anspruch nehmen, der Bahnbetrieb zusammenbricht
> und daher nicht mehr aufrechterhalten werden kann.
> Schließlich hat man diese Regelung wieder
> gekippt, weil so schnell keine Angestellten
> ausgebildet werden konnten. Jetzt war der Beamte
> plötzlich wieder gefragt und darf heute erst mit
> dem 65. Lebensjahr und mehren Monaten (je nach
> Geburtsjahr) die volle Pensionsleistung
> genießen.
> Wer früher geht, muß sich prozentual mit weniger
> Pension zufrieden geben. Wenn die Beamten nicht
> wären, wäre heute noch gar kein reibungsloser
> Bahnbetrieb möglich. Was bei der DB AG an
> unfähigen, ad hoc schlecht ausgebildeten
> Angestellten herumläuft, lässt einen vor Angst
> die Haare zu Berge stehen. In wenigen Jahren ist
> es altersmäßig eh vorbei mit den Beamten bei der
> DB AG, die vor zig Jahren gut ausgebildet wurden.
> Ich spreche aus Erfahrung!!!

Ähnlich wie bei der Deutschen Post AG. Da wurden in den 90er Jahren auch alle Beamten mittles der 55er Reglung rausgekegelt. Tja und heute alles Aushilfskräfte...die paar noch verbleibenenden Beamten dürfen noch ein paar Jahre arbeiten wenn sie nicht ohne Abzüge in den Ruhestand gehen wollen. Wobei: Ich würde dort auch nicht mehr freiwillig arbeiten wollen. Musste 2014 mit 41 Jahren aus gesundheitlichen Gründen in den Ruhestand gehen. Ich vermisse den Job nicht.